Dodatkowe roczne wynagrodzenie

463

Prawo do dodatkowego wynagrodzenia rocznego (tzw. trzynastki) przysługuje nauczycielom zatrudnionym w szkołach i placówkach oświatowych prowadzonych przez jednostki samorządu terytorialnego lub organy administracji rządowej (art. 48 KN). Prawo to przysługuje także pracownikom niepedagogicznym zatrudnionym w oświacie.

Treść tylko dla zalogowanych Użytkowników!
Poprzedni artykułZniesienie ograniczeń w dostępie do niektórych zawodów – wchodzi w życie ustawa deregulacyjna
Następny artykułElastyczny czas pracy – wchodzi w życie nowelizacja Kodeksu pracy