Z powodu zmian organizacyjnych polegających na zmniejszeniu liczby oddziałów oraz zmian planu nauczania nie będę w stanie w roku szkolnym 2013/2014 zapewnić pełnego etatu nauczycielce zatrudnionej na podstawie mianowania. Nie mam też możliwości obniżenia wymiaru zatrudnienia do połowy pensum. Nauczycielka znajduje się w wieku przedemerytalnym. Czy mogę z nią rozwiązać stosunek pracy?
Treść tylko dla zalogowanych Użytkowników!
