Zakaz podejmowania przez pracowników działalności konkurencyjnej wobec pracodawcy w czasie zatrudnienia uregulowany jest także w innych ustawach (w tym przypadku chodzi przede wszystkim o ustawy będące tzw. pragmatykami służbowymi) i dotyczy w szczególności pracowników urzędów państwowych i samorządowych oraz członków służby cywilnej, a także pracowników zajmujących wysokie stanowiska kierownicze w podmiotach gospodarczych. Przepisy art. 1011-1013 k.p. nie naruszają zakazu konkurencji przewidzianego w odrębnych przepisach…
Treść tylko dla zalogowanych Użytkowników!
