Czy związki zawodowe mogą zostać zmuszone przez pracodawcę do akceptacji nowego regulaminu wynagradzania pracowników samorządowych?

„W urzędzie pracy działają związki zawodowe. W związku z tym pracodawca zwrócił się o zaakceptowanie regulaminu wynagradzania pracowników samorządowych. Uaktualniono zapisy z obowiązującym prawem. Związki zawodowe wniosły swoje uwagi, których pracodawca nie przyjął. Nie doszło do porozumienia. Czy pomimo to można wprowadzić regulamin wynagradzania?”