Jak zbyć udziały w firmie pracowniczej?

371

„Chciałbym zbyć udziały firmowe spółki pracowniczej z o.o. Wykupiłem w latach 2000-2004 22 udziały po 500 zł każdy, które to zostały zapisane w sądzie. Od sierpnia tego roku przeszedłem na emeryturę i chcę sprzedać firmie (udziałowcom) lub innemu kupcowi te udziały. Rozumiem, że mogę zgłosić się do zarządu spółki i przedstawić propozycję odkupienia ode mnie tych udziałów (np. po cenie większej 800 zł za 1 szt.? Jeśli będą kupcy, to należy poinformować zarząd i sprzedać te udziały w formie aktu notarialnego? A co z KRS? No i czy w ogóle zarząd (udziałowcy) może być zobowiązany do wykupu takich udziałów?”

Z opisu stanu faktycznego wynika, że osoba fizyczna – do niedawna pracownik spółki z ograniczoną odpowiedzialnością jedenaście lat temu i wcześniej nabył odpłatnie udziały w tej spółce i fakt bycia wspólnikiem tej spółki oraz ilość posiadanych udziałów zostały zgłoszone w sądzie rejestrowym. Mając na uwadze powyższe, należy stwierdzić, że w aktualnym stanie prawnym brak jest szczególnych ograniczeń w rozporządzaniu takimi udziałami, a samo rozporządzanie odbywa się – tak jak w przypadku każdej spółki z ograniczoną odpowiedzialnością – na zasadach wynikających z ustawy Kodeks spółek handlowych – dalej: „K.s.h.”

Zasadą jest, że udziały w spółce z ograniczoną odpowiedzialnością są zbywalne, jednak …

Treść tylko dla zalogowanych Użytkowników!