Minimalna pensja 2019 – ile „na rękę”?

Najniższa ustawowo gwarantowana pensja z początkiem nowego roku wzrosła o 150 zł brutto. Minimalne wynagrodzenie, którego kwota ogłoszona została w rozp. RM z dnia 11 września 2018 r. w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz wysokości minimalnej stawki godzinowej w 2019 r. (Dz.U. z 2018 r. poz. 1794) osiągnęło poziom 2250 zł brutto.

149

Wynagrodzenie netto to kwota wypłacana pracownikowi po dokonaniu odliczeń składkowo-podatkowych. Na jej wysokość mają wpływ koszty uzyskania przychodu oraz kwota zmniejszająca zaliczkę na podatek dochodowy. Składki ubezpieczeniowe są finansowane częściowo przez pracownika i w części przez pracodawcę. Dla ustalenia wysokości wynagrodzenia do wypłaty istotne znaczenie mają składki potrącane z pensji pracownika. W 2019 roku nie…

Treść tylko dla zalogowanych Użytkowników!