Zróżnicowanie wynagrodzenia ze względu na płeć jest wciąż problemem w wielu krajach Europejskich. Aż 16,2 proc. − tyle według najnowszych danych opublikowanych przez Komisję Europejską wynosi różnica w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn lub różnica pomiędzy wynagrodzeniem za godzinę pracy kobiet i mężczyzn w UE.
Treść tylko dla zalogowanych Użytkowników!
