Jeżeli pracownica, która była na urlopie macierzyńskim do 30.04.2014 r. nie wykorzystała całego urlopu wypoczynkowego za 2014 r. do końca września 2015, może oświadczeniem przenieść urlop za 2014 rok na bieżący okres? Pozostało do wykorzystania 9 dni za rok 2014.
Treść tylko dla zalogowanych Użytkowników!
