Jak Unia daje pracę 50-latkom, a Polska zaniża poziom.
Polak po pięćdziesiątce natrudzi się w poszukiwaniu posady o wiele bardziej niż jego rówieśnik z Niemiec. Szanse na zatrudnienie w Polsce istotnie ogranicza nie tylko wiek pracownika, ale także niskie wykształcenie.
Treść tylko dla zalogowanych Użytkowników!
