Wynagrodzenie za okres urlopu wypoczynkowego Zgodnie z art. 67 ust. 1 KN za czas urlopu wypoczynkowego nauczycielowi przysługuje wynagrodzenie, jakie by otrzymał, gdyby w tym czasie pracował. Wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe i zajęcia dodatkowe oblicza się na podstawie przeciętnego wynagrodzenia z okresu wszystkich miesięcy danego roku szkolnego, poprzedzających miesiąc rozpoczęcia urlopu, a jeżeli okres zatrudnienia…
Strona główna Urlopy i uprawnienia Urlopy i uprawnienia socjalne Wynagrodzenie urlopowe oraz ekwiwalent za niewykorzystany urlop
Wynagrodzenie urlopowe oraz ekwiwalent za niewykorzystany urlop
Ogólna zasada prawa pracy stanowi, że wynagrodzenie należy się pracownikowi za wykonaną pracę. Jednym z wyjątków od tej zasady jest wynagrodzenie urlopowe – przysługuje ono pracownikowi za czas, w którym nie świadczy on pracy na rzecz pracodawcy, lecz korzysta ze swojego prawa do urlopu wypoczynkowego. Zgodnie z art. 172 zdanie pierwsze k.p. za czas urlopu pracownikowi przysługuje wynagrodzenie, jakie by otrzymał, gdyby w tym czasie pracował. Analogiczne rozwiązanie zawiera Karta Nauczyciela.
Zaloguj
Witamy! Zaloguj się na swoje konto
Forgot your password? Get help
Regulamin
Odzyskiwanie hasła
Odzyskaj swoje hasło
Hasło zostanie wysłane e-mailem.