Z dniem 1 stycznia 2020 r. wejdzie w życie zmiana w ustawie z dnia 10 października 2002 r. o minimalnym wynagrodzeniu za pracę (Dz.U. z 2018 r. poz. 2177), której celem jest zagwarantowanie transparentnych zasad kształtowania najniższej powszechnie obowiązującej płacy w Polsce.
Treść tylko dla zalogowanych Użytkowników!
