Plany urlopowe u pracodawcy

Kiedy pracodawca ma prawo jednostronnie zobowiązać pracownika do udania się na urlop wypoczynkowy?

39
„Czy pracodawca może wysłać pracowników produkcyjnych na urlop wypoczynkowy w jednym terminie, argumentując to potrzebami firmy (odbiorcy w tym czasie też mają przerwę)? Czy może to zrobić także w przypadku urlopu bieżącego, a nie tylko zaległego?” Udzielenie odpowiedzi na pytanie

Treść tylko dla zarejestrowanych Użytkowników!
Prosimy zalogować się.

PODOBNE ARTYKUŁYWIĘCEJ OD AUTORA