Minimalna stawka godzinowa obowiązuje już w tym roku, a od 2017 r. wejdą również w życie regulacje dotyczące potwierdzania liczby godzin wykonywania zlecenia.
„Zatrudniając osobę na umowę zlecenie, czy do ustalenia wynagrodzenia (kwotowo) muszę sugerować się minimalną stawką (12zł/godz., czy 13zł?) i czasem wykonywania zlecenia w danym dniu razy ilość dni w miesiącu? Tzn. chcę zatrudnić osobę na umowę zlecenie do utrzymania porządku na targowisku miejskim. W jednym dniu wykona to w czasie 3 godzin a innym dniu 5 godzin zależy, od warunków pogodowych od ilości osób targujących. Czy jest obowiązek do tworzenia harmonogramu wykonywania zlecenia w poszczególnych dniach?”
Ustawa z dn. 22.07.2016 r. o zmianie ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę oraz niektórych innych ustaw wprowadziła …
